Mentoring ist ein erprobtes und äußerst wirkungsvolles Instrument der gezielten Förderung und Weiterentwicklung im Berufsleben. Es passt sich den individuellen Bedürfnissen der Lernenden (=Mentee) an, indem ihr eine erfahrene ExpertIn (=MentorIn) zur persönlichen Unterstützung zur Seite gestellt wird. Auch wenn auf den ersten Blick vor allem die Mentees von der Förderung profitieren, sollten die Vorteile für die Mentorinnen nicht unterschätzt werden. Das Konzept geht von einem gegenseitigen Geben und Nehmen aus.